保障

退職後の保障はどれくらいあればいいのでしょうか。

これまでは、団体加入の生命保険・医療保険に入っていたらしいのですが、退職にあたり、いろいろと継続手続きの案内が届いています。どれを残すのか、どれを解約するのか・・・只今検討中です。

夫婦2人でフルタイムで働いている我が家。これまで、保険は各自で管理（？）していました。というより、家族として検討するようなことはありませんでした。ここにきて、案内のパンフレットをあわてて読んでいるmomoko-mamaです。

やはり、退職後、絶対に必要なのは「医療保険」。それも、保証が一生続く「終身型」が欲しい。主人の場合、これまでの積立金を回すことで、退職後の掛け金なしで生涯保障が得られそうです。計画的にではなく、結果的にですけど・・・。

ちなみに、momoko-mamaは、「終身型」に加入済み。娘は、大学生協の学生総合共済で入院保障加入済み。

退職を機に、「保険」も確認、見直しが必要です。